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孙加林到中色东方集团公司调研
发布时间：
2014-10-14 08:31:12
10月10-11日，中国有色集团副总经理孙加林到中色东方集团公司调研，重点了解铍铜生产科研情况，集团公司科技部、信息中心等部门相关负责人陪同调研指导。
孙加林一行在中色东方集团公司董事长、党委书记张创奇、总经理钟景明、副总经理李彬、马晓明等陪同下，先后深入到铍铜分公司、钽铌冶金分厂、钽铌材料分厂、CB项目建设现场、靶材研究所、东方超导公司、光伏材料分公司等生产一线检查指导工作，实地察看生产运行情况，并就主要生产和经营指标、生产过程控制、存在的问题、产品产量及价格、市场销售等情况与相关单位负责人进行了深入交流。参与调研的有关部门就科技创新体制机制等方面工作提出了可操作性建议和意见。
在铍铜分公司召开的专题座谈会上，孙加林充分肯定了今年以来中色东方在铍铜生产科研工作中所取得了成绩，并指出，集团总部对中色东方铍铜产业的发展态度是非常坚定的，中色东方要高度重视铍铜产业技术难题、瓶颈问题的解决，认真消化吸收专家在技术上的指导意见，尽快研究制定方案。要加大攻关力度，动员多方面的资源，一个问题一个问题地去解决，九○五的发展就是要更好地解决这些具体、关键的问题。各级领导班子要再深入一些，多关心基层存在的问题，要有一种精神态度，带着紧迫感去干工作，采取更加有力的措施，争取尽快实现当初设计目标。集团总部各部门将会全力配合、支持中色东方做好项目立项、科研攻关、技术改造等相关工作。
在听取了中色东方集团公司董事长、党委书记张创奇就1-9月份生产经营情况、各产业面临的形势及下阶段工作安排的专题汇报后，孙加林对公司的下一步方向提出了三点建议：一是认清目前存在的形势。集团总部对中色东方的发展寄予厚望，目前碰到的困难既有行业宏观的影响，也有九○五自身存在的问题，也是九○五发展过程的“新常态”；二是创新性地解决目前存在的问题。非常之时要有非常举措，任何工作都要有一种精神，要多靠自身分析问题、对标先进、改善管理、提升效率，要跳出固有模式、整合力量、集中目标，用改革的办法有针对性地解决现有问题；三是要坚定发展的信心不动摇。虽然目前遇到了一些困难，但企业总是要发展，各级领导班子要有度过困难的信心，只要坚定信心、同心协力，通过共同的努力，按照既定的思路去做，就一定会有更大的收获。
实地考察铍铜分公司
实地考察钽铌冶金分厂
听取专题汇报
孙加林一行在中色东方集团公司董事长、党委书记张创奇、总经理钟景明、副总经理李彬、马晓明等陪同下，先后深入到铍铜分公司、钽铌冶金分厂、钽铌材料分厂、CB项目建设现场、靶材研究所、东方超导公司、光伏材料分公司等生产一线检查指导工作，实地察看生产运行情况，并就主要生产和经营指标、生产过程控制、存在的问题、产品产量及价格、市场销售等情况与相关单位负责人进行了深入交流。参与调研的有关部门就科技创新体制机制等方面工作提出了可操作性建议和意见。
在铍铜分公司召开的专题座谈会上，孙加林充分肯定了今年以来中色东方在铍铜生产科研工作中所取得了成绩，并指出，集团总部对中色东方铍铜产业的发展态度是非常坚定的，中色东方要高度重视铍铜产业技术难题、瓶颈问题的解决，认真消化吸收专家在技术上的指导意见，尽快研究制定方案。要加大攻关力度，动员多方面的资源，一个问题一个问题地去解决，九○五的发展就是要更好地解决这些具体、关键的问题。各级领导班子要再深入一些，多关心基层存在的问题，要有一种精神态度，带着紧迫感去干工作，采取更加有力的措施，争取尽快实现当初设计目标。集团总部各部门将会全力配合、支持中色东方做好项目立项、科研攻关、技术改造等相关工作。
在听取了中色东方集团公司董事长、党委书记张创奇就1-9月份生产经营情况、各产业面临的形势及下阶段工作安排的专题汇报后，孙加林对公司的下一步方向提出了三点建议：一是认清目前存在的形势。集团总部对中色东方的发展寄予厚望，目前碰到的困难既有行业宏观的影响，也有九○五自身存在的问题，也是九○五发展过程的“新常态”；二是创新性地解决目前存在的问题。非常之时要有非常举措，任何工作都要有一种精神，要多靠自身分析问题、对标先进、改善管理、提升效率，要跳出固有模式、整合力量、集中目标，用改革的办法有针对性地解决现有问题；三是要坚定发展的信心不动摇。虽然目前遇到了一些困难，但企业总是要发展，各级领导班子要有度过困难的信心，只要坚定信心、同心协力，通过共同的努力，按照既定的思路去做，就一定会有更大的收获。
实地考察铍铜分公司
实地考察钽铌冶金分厂
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