牢记使命实干兴企全力决胜2018年扭亏为盈攻坚战 ——集团公司召开2018年工作会议暨二届三次职工代表大会

发布时间：

2018-02-05 10:22:50

“以最后冲刺的劲头和勇于担当的精神，爬坡过坎、闯关夺隘，全力完成2018年各项目标任务，全面兑现‘三年扭亏为盈’的庄严承诺！”这是李春光总经理代表集团公司领导班子做工作报告时向全体干部职工发出的“动员令”、“起跑令”。
2月2日，集团公司召开2018年工作会议暨二届三次职工代表大会，全面贯彻党的十九大和中央经济工作会议精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，按照中国有色集团2018年工作会议要求，全面总结集团公司2017年工作，分析当前形势任务，安排部署2018年工作。
会上，集团公司总经理李春光作了题为《牢记使命、实干兴企，全力决胜2018年扭亏为盈攻坚战》的工作报告。2017年，面对钽铌主业增长缓慢、新产业持续亏损、提质增效任务艰巨等严峻形势，集团公司紧紧围绕“三年扭亏为盈”的总体目标，以减亏扭亏、效益提升为中心，以深化改革、强化管理为抓手，以结构调整为重点，在战略上确立了“根植钽铌铍、拓展新材料”的发展目标，在运营上强化了“瘦身健体、提质增效”的管理措施，不断剥离亏损产业，努力拓展盈利空间，实现了有质量的适度规模增长，经营性亏损进一步降低，减亏扭亏步伐进一步加快，逐步走向健康发展的轨道。全年实现营业收入24.07亿元，完成年计划的112.5%，经营性亏损同口径比减亏1.44亿元，经营性现金流量净额为3.36亿元，连续三年为正。完成了中国有色集团下达的目标任务。
报告指出，2017年集团公司千方百计“提效益”，以市场为导向，精准发力，奋力拓展盈利空间。铍材技改效果凸显，铍产品销量成倍增长，银粉产品销量快速提升，钽粉钽丝销量创三年新高，Nb47Ti产品批量出口。提质增效持续推进，加强生产控制、两金压控和成本管理，持续深入改革攻坚，厘清发展思路，优化产业结构。坚持不懈“补短板”提升管理绩效，改善技术质量，强化安全环保工作。
报告强调，当前，集团公司正处在扭亏为盈的决胜期、转型升级的攻坚期。扭亏为盈必须坚持“植根钽铌铍，拓展新材料”的战略定位，以扭亏为盈为目标，以深化改革为主线，坚持质量第一、效益优先，依靠人才优势，突出科技创新，瘦身健体、提质增效，不断增强企业核心竞争力，使公司实现更高质量、更多效益、更可持续的发展。
2018年，集团公司将以扭亏为盈作为当前的首要目标和任务，以“效益提升、扭亏为盈”为中心，重点做好七个方面工作，打好扭亏为盈攻坚战：拓市闯难关，全力打赢“市场开发”攻坚战；改革破困境，全力打赢“瘦身健体”攻坚战；创效求生存，全力打赢“提质增效”攻坚战；创新拓空间，全力打赢“技术攻关”攻坚战；严管上水平，全力打赢“作风建设”攻坚战；党建聚合力，全力打赢“从严治党”攻坚战；本领促发展，全力打赢“能力提升”攻坚战。
党委书记、董事长钟景明在讲话中指出，2017年集团公司克服了各种压力，实现了较大幅度减亏，很好完成了中国有色集团的考核任务。2018年，我们要切实增强责任感、使命感和紧迫感，以十九大精神为指引，按照高质量发展的要求，坚定扭亏为盈决心,各项工作要百尺竿头、更进一步，全面完成2018年各项目标任务，全力打赢2018年扭亏为盈攻坚战。他要求，2018年，各单位要深入学习，全面贯彻党的十九大精神和中国有色集团2018年工作会议精神；坚定信心，进一步改善发展条件，优化发展布局，夯实发展动力；深化改革，传承文化，尊重规律，解放思想，强化管理；要实干担当，干部要有想干事的激情，敢干事的担当，干成事的追求，不出事的坚守；从严治党，落实党建主体责任，增强向心力，落实党风廉政责任，增强约束力，发挥工会桥梁作用，增强凝聚力，聚焦青年成长成才，增强战斗力。
会上，集团公司党委委员、工会主席马晓明传达了中国有色集团2018年工作会议精神。
会议还隆重表彰了2017年度各类先进，同时为新一届金银牌员工授牌并颁发荣誉证书。特材分公司和西材院铍材研究所作了交流表态发言。会议还审议通过了《集团公司集体合同》履行情况报告和职工提案落实情况报告。集团公司与各基层党组织、各子分公司签订2018年《党建和党风廉政建设工作目标责任书》《经营目标责任书》及《集团公司工资协商集体合同》。
自治区国资委监事会主席卜晓伟，集团公司领导刘松林、闫玉亮、陈林，集团公司和各子分公司、职能部室负责人、职工代表等190多人参加会议。